Ejecutivo Comercial Senior
Lima, Lima
Publicado hace más de 30 días
- Empresa:
- GUES DATA SAC
- Descripción de la Empresa:
- Empresa dedicada al monitoreo de medios de comunicación. El monitoreo de medios de comunicación es una práctica que consiste en el seguimiento y análisis sistemático de los contenidos difundidos en diversos canales de comunicación, como televisión, radio, prensa escrita, sitios web, redes sociales y otros medios digitales. El objetivo principal del monitoreo de medios es recopilar información relevante sobre una marca, empresa, persona o tema específico para comprender su visibilidad mediática, evaluar la percepción pública y tomar decisiones informadas en función de los hallazgos.
- Tipo de Contrato:
- Tiempo Completo
- Experiencia requerida:
- 5 a 10 años
- Educación requerida:
- Universitaria
- Género:
- Indiferente
- Cantidad de Vacantes:
- 1
Descripción de la Oferta de Trabajo
FORMACIÓN ACADÉMICA
Bachiller o licenciado en Administración de Empresas, Marketing o campo relacionado.
Cursos en Gestión de Eventos (de preferencia)
EXPERIENCIA
Más de 5 años de experiencia en ventas, con al menos 3 años en un rol de supervisión.
Experiencia comprobada en la planificación y coordinación de eventos corporativos.
REQUISITOS ADICIONALES
Contar con cartera de clientes
Profundo conocimiento del mercado y las tendencias comerciales.
Experto en desarrollo e implementación de estrategias de ventas.
Conocimiento sólido en logística y planificación de eventos.
HABILIDADES
Habilidades excepcionales de liderazgo y gestión de equipos.
Fuertes habilidades analíticas y capacidad para tomar decisiones estratégicas.
Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
Organización y atención al detalle en la coordinación de eventos.
Orientado a resultados y capacidad para trabajar bajo presión.
FUNCIONES
Desarrollo de Estrategias Comerciales:
Diseñar, implementar y supervisar estrategias de ventas efectivas.
Analizar el mercado y la competencia para identificar oportunidades y amenazas.
Coordinación de Eventos:
Planificar y ejecutar eventos corporativos, asegurando su éxito y cumplimiento del presupuesto.
Gestionar la logística, negociar con proveedores y coordinar equipos.
Liderazgo y Desarrollo del Equipo:
Dirigir y motivar al equipo de ventas, proporcionando orientación y apoyo.
Facilitar la formación continua para mejorar las habilidades del equipo.
Relaciones con Clientes:
Construir y mantener relaciones sólidas con clientes clave.
Participar en negociaciones importantes y cerrar acuerdos estratégicos.
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