Asesor Comercial

Perfil de Asesor Comercial de Campo para Distribuidores en Lima

Resumen del Puesto:
En nuestra empresa, dedicada a la fabricación de puertas de madera de alta calidad,
buscamos un Asesor Comercial de Campo dinámico y orientado a resultados para atender a
nuestra red de distribuidores en Lima. El candidato ideal será responsable de fortalecer las
relaciones comerciales existentes, ampliar nuestra red de distribuidores y asegurar la
satisfacción y fidelización de los clientes a través de un servicio excepcional.

Responsabilidades:
❖ Desarrollar y mantener relaciones sólidas y duraderas con los distribuidores actuales,
entendiendo sus necesidades y brindando soluciones efectivas.
❖ Identificar y captar nuevos clientes potenciales, ampliando la cobertura de mercado
de la empresa en Lima.
❖ Realizar visitas regulares para presentar nuestros productos, promociones y brindar
asesoramiento técnico y comercial.
❖ Negociar y cerrar acuerdos comerciales, asegurando los mejores términos para ambas
partes.
❖ Proporcionar capacitación y material de apoyo a los clientes para optimizar la
presentación y venta de nuestros productos.
❖ Recopilar y analizar información del mercado y de la competencia para ajustar las
estrategias comerciales según sea necesario.
Requisitos:
❖ Experiencia comprobada en ventas de tangibles y ventas en campo dirigidas a
distribuidores.
❖ Habilidades de comunicación y negociación, con capacidad para construir relaciones
comerciales fuertes y duraderas.
❖ Orientación a resultados, con habilidades para trabajar de manera autónoma y
cumplir con los objetivos de ventas.
❖ Conocimiento del mercado de distribuidores en Lima es altamente deseable.
❖ Disponibilidad para viajar y visitar clientes dentro y fuera de la zona asignada.
❖ Capacidad para manejar múltiples tareas y adaptarse rápidamente a situaciones
cambiantes.
Ofrecemos:
❖ Oportunidad de unirse a una empresa líder en la fabricación de puertas de madera,
reconocida por la calidad de sus productos.
❖ Salario competitivo con bonificaciones basadas en el cumplimiento de objetivos.
❖ Capacitación continua sobre nuestros productos y estrategias de venta.
❖ Herramientas y recursos necesarios para desempeñar eficazmente sus funciones.
❖ Un ambiente de trabajo dinámico y de apoyo, con oportunidades de crecimiento
profesional.