Remoto - Practicante Asistente de Capacitación

¡Únete a nuestro equipo de trabajo como Practicante Asistente de Capacitación! Te ofrecemos una gran oportunidad para que pongas en práctica tus conocimientos adquiridos y potencies tus habilidades mediante prácticas profesionales, con una duración de 3 meses en la modalidad “AD HONOREM”.

Requisitos:
● Estudiantes universitarios a partir del 7mo ciclo en adelante o 5to ciclo técnico en la carrera de Psicología, Recursos Humanos o Administración.
● Manejo de herramientas de Office, Google, Canva y Kahoot.
● Experiencia en realización de talleres y/o dinámicas de trabajo grupal.

Funciones:
● Planificar y coordinar las actividades del proceso de capacitación de manera eficiente y efectiva en todas las áreas.
● Impartir la capacitación a los candidatos y colaboradores utilizando las técnicas y metodologías adecuadas.
● Evaluar los resultados de la capacitación y realizar el proceso de inducción a los nuevos colaboradores.
● Mantenerse actualizado en estrategias y técnicas para garantizar la efectividad de las sesiones de capacitación.
● Trabajar y colaborar con las otras áreas de Talento Humano.

Competencias:
● Trabajo en equipo.
● Buena comunicación.
● Resolución de conflictos.
● Organización.
● Creatividad/Proactivo

Beneficios:
• Trabajo desde casa.
• Turno mañana (8:00 a.m - 1:00 p.m.).
• Capacitaciones constantes.
• Certificado y convenio de prácticas.
¡Únete a nuestro equipo de trabajo como Practicante Asistente de Capacitación! Te ofrecemos una gran oportunidad para que pongas en práctica tus conocimientos adquiridos y potencies tus habilidades mediante prácticas profesionales, con una duración de 3 meses en la modalidad “AD HONOREM”.

Requisitos:

● Estudiantes universitarios a partir del 7mo ciclo en adelante o 5to ciclo técnico en la carrera de Psicología, Recursos Humanos o Administración
● Manejo de herramientas de Office, Google, Canva y Kahoot.
● Experiencia en realización de talleres y/o dinámicas de trabajo grupal.

Funciones:

● Planificar y coordinar las actividades del proceso de capacitación de manera eficiente y efectiva en todas las áreas.
● Impartir la capacitación a los candidatos y colaboradores utilizando las técnicas y metodologías adecuadas.
● Evaluar los resultados de la capacitación y realizar el proceso de inducción a los nuevos colaboradores.
● Mantenerse actualizado en estrategias y técnicas para garantizar la efectividad de las sesiones de capacitación.
● Trabajar y colaborar con las otras áreas de Talento Humano.

Competencias:

● Trabajo en equipo
● Buena comunicación
● Resolución de conflictos
● Organización
● Creatividad/Proactivo

Beneficios:

• Trabajo desde casa
• Turno mañana (8:00 a.m - 1:00 p.m.)
• Capacitaciones constantes
• Certificado y convenio de prácticas

Información adicional:
• En caso de estar interesado, envía tu CV al siguiente correo: [email protected] con el asunto “Practicante de capacitación”