Ejecutivo de Ventas Junior Arequipa
Arequipa, Arequipa
Publicado hace 8 días
- Empresa:
- Right Hand
- Descripción de la Empresa:
- Empresa de consultoría en recursos humanos, dedicada a la selección de personal, evaluaciones psicolaborales y asesoría en empleabilidad.
- Tipo de Contrato:
- Tiempo Completo
- Experiencia requerida:
- 2 años
- Educación requerida:
- Técnico
- Cantidad de Vacantes:
- 1
Descripción de la oferta de trabajo
Deberá residir en la ciudad de Arequipa y contar con más de 2 años de experiencia en ventas de campo en los sectores ferretero, cerrajero, grifería o afines.
Formación Universitaria o técnica en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Marketing o carreras afines.
Funciones y responsabilidades:
Cumplir con los objetivos y presupuesto asignado a través de una gestión comercial adecuada para incrementar la cartera de clientes en los diversos productos; y asegurar el recaudo de la facturación.
Responsabilidades
Cumplir con los presupuestos de ventas establecidos.
Desarrollar el mercado en la región asignada y expandir a departamentos aledaños.
Llevar a cabo visitas técnico-comerciales a los clientes, y brindar soporte de todas las líneas de productos.
Tener un amplio conocimiento del portafolio de productos de LA EMPRESA para brindar asesoría y capacitación a los clientes.
Recuperar cartera y mantenerla en los niveles deseados por LA EMPRESA, presentando los soportes respectivos.
Mantener las actividades de ventas dentro de las políticas de la empresa.
Supervisar las labores de mercadeo y distribución de merchandising a nivel región.
Ejecutivo de Ventas Junior:
Reporte directo a: Coordinador de Ventas
Rango salarial: De S/ 2,750 a S/ 3,000 bruto mensual.
Vale de Alimentos: Hasta 10% del salario, sujeto al cumplimiento de objetivos mensuales. Pagable al mes siguiente del mes evaluado.
Modalidad: Trabajo de campo (clientes locales y visitas a provincias aledañas).
Ubicación: Arequipa.
- Salario:
- S/ 2,750.00 Mensual
