Supervisor de Ventas.

indiferente, Lima
Publicado hace más de 30 días
Empresa:
SELECTIVA
Descripción de la Empresa:
Empresa dedicada a la consultoría de Reclutamiento y selección
Tipo de Contrato:
Tiempo Completo
Experiencia requerida:
5 a 10 años
Educación requerida:
Universitaria
Género:
Indiferente
Cantidad de Vacantes:
1

Descripción de la oferta de trabajo

Descripción:
Nuestro Cliente, empresa dedicada a la comercialización de productos naturales, nos ha solicitado la Búsqueda, Reclutamiento y Selección de un profesional de primer nivel para cubrir la siguiente posición: Supervisor de Ventas(c)

ZONA 1. COMPETENCIAS DURAS

1.1 Académicos

Profesional o Tecnico de la carrera de Administracion o de carreras idoneas diseñadas para esta posicion,

1.2 Giros de procedencia

Provenir obligatoriamente de giros como Consumo Masivo , o similares

1.3 Áreas de procedencia

Provenir obligatoriamente del area de Ventas

1.4 Especializaciones de procedencia

1.5 Cargos de procedencia y tiempo de experiencia

Haber ocupado obligatoriamente el cargo de Supervisor de Ventas o similar por al menos 3 años consecutivos.

1.6 Otros dominios esperados

Obligatorios

Ventas en Campo

Supervision de Ventas

Consumo Masivo

Liderazgo de Equipos Multidisciplinarios

Manejo de Fuerza de Ventas de Campo

Cobranzas y Recuperaciones

Office

Disponibilidad para viajar a Provincias

Deseables

Movilidad propia

Productos Naturales

ZONA 2. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES

DE REPORTE (A quien reporta y que tipo de reportes):
• Elaborar reportes en base a los indicadores de gestión a gerente general.
DE COORDINACIÓN (Con quien Coordina y que coordina):
• Coordinar entregas en almacén y distribución de productos.
• Coordinar con los vendedores el desarrollo del cumplimiento de metas y objetivos establecidos.
DE GESTION (Con quien Gestiona y que gestiona Clientes, Proveedores, Gobierno):
• Prospectar nuevos clientes y fortalecer relación con clientes actuales; potenciando su capacidad de venta.
• Realizar seguimiento al cumplimiento de metas y objetivos de los vendedores en base a su cuota diaria, semanal y mensual.
• Proponer estrategias para incrementar la venta y aumento de cartera de clientes.
• Realizar capacitaciones a su equipo según las necesidades.
• Conocer e investigar del mercado, consumidores y negocio, con el objetivo de poder realizar definiciones estratégicas y tácticas para la marca que permitan el cumplimiento de las metas de la compañía.
• Garantizar el cumplimiento de los procedimientos administrativos y de operación de la empresa.

ZONA 3. COMPETENCIAS BLANDAS

Competencias Blandas

Liderazgo
Resiliencia
Trabajo bajo presion
Trabajo en Equipo
Analisis y solucion de problemas
Proactividad
Orientacion a Resultados
Comunicacion a todo nivel
ZONA 4. PAQUETE DE BENEFICIOS OFRECIDOS

Remuneración Bruta Mensual
Según calificaciones.
Contratación
Planilla y beneficios de ley
Horario de trabajo
lunes a viernes de 8:30 A.M. a 6:00 P.M. y sábados de 9:00 A.M. a 1:00 P.M.
Distrito(s) de trabajo
Lima Cercado
Provincia(s) de trabajo
Lima Provincia
País(es) de trabajo
Perú
Formato
Trabajo Presencial

Nota:

Asignación de gastos por Movilidad

Los interesados pueden postular a través del siguiente link:
app.selectiva.pe/principal/vermas/675dfef3-68f0-xxxxxxx-2f2763e2f2ee